人才学与劳动科学论文_“双碳”目标下煤炭行业

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文章目录

1 宁夏煤炭行业发展现状

2 宁夏煤炭相关专业大学生就业统计分析

2.1 不同工作年限与工作岗位满意程度关系的分析

2.2 不同专业选择初衷与工作岗位满意程度分析

2.3 不同月均收入与工作岗位满意程度关系的分析

2.4 学生扎根或离开煤炭行业的原因分析

3 煤炭行业吸引高素质人才的策略思考

3.1 人才培养模式

3.2 产教融合

3.3 加强专业思想教育

3.4 完善在校期间资助体系

4 结论

文章摘要:为了实现"碳达峰"、"碳中和"目标,煤炭产业亟需广泛而深刻的结构调整。宁夏深化煤炭体制改革,推动区域经济发展方式的转变,大力推进绿色矿山和煤矿智能化建设。针对煤炭产业的转型升级对专业技术人才的需求问题,基于宁夏煤炭行业发展现状,统计分析宁夏煤炭相关专业大学生就业状况,探讨了"双碳"目标下煤炭行业吸引高素质人才的有效途径。

文章关键词:

论文DOI:10.13828/j.cnki.ckjs.2022.01.043

论文分类号:F426.21;F249.27;C964.2

文章来源：《中国煤炭地质》网址: http://www.zgmtdz.cn/qikandaodu/2022/0307/541.html